《シリーズ》人財戦略①
商船三井、新卒技術者採用を倍増
新規事業開発など活躍の場に広がり

　商船三井は技術系社員を増強する。船舶建造などを担う工務系の技術者は現在同社の国内外拠点に計77人いるが、新卒採用人数を倍増するほか、中途採用も継続し、「2035年には現在の1.5倍の120人程度まで増やす」（山口誠執行役員・技術革新本部長）計画だ。外部企業との協業も強化し、船舶の燃料転換や洋上風力発電をはじめとする新たな事業領域への進出に伴って必要性が増している技術的な知見をいっそう充実...