川崎重工、アルムナイ採用へ人材網構築

　川崎重工業は18日、同社を退職した元職員（アルムナイ）を含めた人財ネットワーク「アルムナイ・ネットワーク」の構築を開始したと発表した。 　退職者や選考辞退者、同社に興味のあるキャリア登録者など、接点を持った人々に対し、会社情報やキャリア採用情報、アルムナイの近況などを随時配信したり、アルムナイ同士の情報交換を行えるイベントなどを提供する。 　人財流動性が高まる中、社内外を問わないネッ...