郵船航空サービス、若手の海外研修・出向の機会を大幅拡大

郵船航空サービス 若手の海外研修・出向の機会を大幅拡大 国際的に活躍できる人材育成へ新制度導入 　 郵船航空サービスは、国 際的に活躍できる人材の早期育成のため新たな仕組みを導入した。19日発表した。「ジュニア出向」と名づけたシステムで、入社６〜10年目の若手社員が海外法人に２年間出向し、通 常の出向社員と同様の業務を行うもの。派遣人数は初年度が２人（２都市）で、単身を条件とする。従来、...