井髙建介・東興海運社長

東興海運では社員の満足度を高めるさまざまな施策を行っており、ここ数年は定年を除く退職者も少ない。井髙建介社長は「会社がどの方向を向いて何をしているのか、できるだけ社内向けにメッセージを出すようにしています。これは社員一人一人のライフプランにも関係することであり、重要視しています」と説明する。引き続きより良い職場環境の整備を進める考えで「評価制度では“周囲にプラスの影響を与える仕事をしている...