郵船、定航部門に全員参加型の目標管理制度

郵船、定航部門に全員参加型の目標管理制度 収益拡大へ目標額明示、意識改革を促進 海外現法の担当者レベルまで収益目標細分化 日本郵船は、１日から定航部門を対象に全員参加型の目標管理システム、「コーポレート・ゴ ール・マネジメント」を導入した。石田忠正専務取締役（写真）が明らかにした。これまでは、東京本社が郵船グループ全体の収益目標額を策定するにとどまっていたが、新システムは世界各国・地...